משובים נוספים
"
יואל בוקר טוב..
מעדכנת אותך.. שעשיתי את הצעד. :-). מתחילה עבודה חדשה בעוד חודש..
שדרוג גם בשכר וגם בתפקיד...
אתה חלק מהשינוי גישה שעשיתי
אז תודה רבה ..
אתה כל כך צודק זה הרגשה כל כך טובה
שיהיה יום טוב..
יונית
"
"
היי יואל
תודה לך .
העונג היה כולו שלנו , שמחתי להכיר אותך ואעביר את התרשמותנו גם לרכזות הקבוצות האחרות .
שיהיה לך המשך טוב ומוצלח.
בברכה,
נעמי
קב' נוע"ם ויצו רחובות
"
"
יואל בוקר טוב !!!
ברצוני להודות שוב על שיעור של אתמול היה כייף מועיל ומחזק מאוד ישר כח תמשיך כך !!!
בהוקרה רבה נדב שמשון
"
"
היי יואל
כייף לפרגן למי שמגיע.. ולך מגיע...
היה באמת מעלף.
בשבילי השיעור איתך היה סיום מקסים ליום מלא אנרגיה אז תודה.
ביום ראשון ארשם לקורס המורחב שלך.
שיהיה לך סופ"ש מקסים
ושוב המון תודה
עדי באסל תנא
"
"
"
"
שלום יואל,
זו פעם שנייה שאני בהרצאה שאתה מעביר, מילה אחת :
מ ר ת ק!
סילביה סגיב
יואל שלום
רב תודות לך על ההרצאה המעולה. אשתדל ליישם בהקדם את מה שהובהר והוסבר בה בטוב טעם.
הצלחה וכל טוב
רון אלוני
"
מכתב תודה
ב"ה אוקטובר 2014
ליואל צור היקר,
מנסים אנו לסכם למכתב את התהליך המדהים אותו ליווית אותנו במהלך מספר חודשים- במפגשים אישיים בבית אצלנו- מה שגרם לתחושה נעימה והקל עלינו גם בהתמודדות עם ההגעה הטכנית למקום אחר.
נכנסת לביתנו, היינו קצת בהיסוס האם אתה האדם הנכון אותו אנו מחפשים לליווי מקצועי? האם תוכל לקדם אותנו במעבר מאדם שכיר לעצמאי- ובכלל בהקמת עסק ראשוני?
האם ההגדרה שלך-את עצמך כ"מאמן מנטלי"- זאת רק סיסמא?
ואכן- גילינו כי זאת לא רק סיסמא- הדהמת אותנו בהיותך מאמן מנטלי- והצלחת לגרום לנו לשינוי חשיבה.
לא רק שהצלחת לעשות עימנו עבודה מדהימה- של פיתוח עיסקי, "דחפת" אותנו לצעדים אותם אנו יכולים לעשות ושיתרמו לנו- בדרך של שינוי החשיבה והסתכלות אחרת על המציאות.
בכל שבוע- יחד עימך התקדמנו , הגענו לא רק למטרות כתובות אלא התחלנו ליישם- ותוך זמן קצר ביותר.
המפגשים עימך תרמו מאד לביטחון המקצועי ובכלל לביטחון העצמי.
המפגשים עימך מעבר למטרות העסקיות תרמו לנו לחיים עצמם.
המפגשים הועברו בדרכים מגוונות וחווייתיות- באמצעות- סרטים, סרטונים, מאמרים, שמות של ספרים שנתת לנו לקרוא וחשיפה מגוונת לעולם התוכן.
כל מפגש יצאנו עם תובנות לחיים. תובנות ששינו את חיינו. גרמו לנו להבין כמה הכל לטובה וכמה הכל קורה "בשבילנו".
תובנות שנתנו לנו כלים לחיים – שניתן ליישם אותם ושאינן רק "סיסמאות".
גרמת לנו להבין שלפעמים שינוי קטן במילה- הופך למשמעות אחרת לחיים/בחיים.
ישבנו לכתוב פחדים. התמודדנו מול הפחדים. הצלחנו להתגבר על רובם.
למדנו לא לפחד מהפחד. למדנו לכתוב כל דבר- ולהרגיש עם זה טוב.
לאחר שגילינו שאנחנו מתפתחים גם מעבר לפיתוח מקצועי- הבאנו למפגשים גם תכנים אישיים שמלווים אותנו ועליהם היינו צריכים לקבל החלטות- והמטרה הייתה שתעזור לנו לראות ולהבין מה אנו חשים.
הפכת להיות ה"גורו" שלנו.
רצינו במכתב זה להביע תודה מקרב לב.
על היותך קודם כל אישיות מדהימה ועל מקצועיותך. תודה על שינוי קטן שעשה לנו שינוי ענקי בחיים, בחשיבה, בהסתכלות על העולם. עברנו איתך חוויה מדהימה- וזה ילווה אותנו בהמשך החיים.
תודה ענקית!
מעריכים מאד: שרית ודורון מוסקוביץ
התקבל באוקטובר 2014
המטרה של המאמן המנטאלי
יואל צור: "לחזק את החוסן המנטאלי אצל השחקנים"
היועץ המנטאלי של המועדון מספר על העבודה עם השחקנים, על המטרות המיידיות שהקבוצה מנסה להשיג בצד המנטאלי ועל חיזוק ה"חסון המנטאלי". מבט שונה על העבודה עם השחקנים
הירידה של הקבוצה אל מתחת לקו האדום, גורמת באופן טבעי ללחץ לא פשוט עבור שחקני הקבוצה שנמצאים מזה מספר חודשים בלחץ מתמשך לאור אי ההישגים על כר הדשא.
כחלק מההתמודדות אל מול הלחץ הגובר, עובדים שחקני הקבוצה באופן רציף מול היועץ המנטאלי יואל צור מחברת "מנטל שייפ" שעובד עם השחקנים על שיפור החוסן המנטאלי והתמודדות עם מצבי לחץ.
הקשר בין בית"ר אלדן ירושלים לחברת "מנטל שייפ" החל בחודש דצמבר 2011. כחלק מההסכם עם המועדון, מספקת חברת "מנטל שייפ" לקבוצה ייעוץ מנטאלי במשך כל העונה.
"בפגישה הראשונה שלי עם הצוות הוותיק של מועדון בית"ר ירושלים, הצוות נגע לליבי והחלטתי להירתם בעצמי לבית"ר לאורך כל העונה,במקביל לעבודתי עם לקוחות פרטיים ועם נבחרת ישראל-נערים ב’ תחת הדרכתו של המאמן אלון חזן", מספר יואל צור על החיבור עם המועדון.
מאמן חדש בבית"ר י-ם
השריף חזר לבירה, אלי כהן העביר אימון כפול ואמר לשחקנים: "אנחנו במצב חירום"
הקדנציה השלישית של אלי כהן החלה הבוקר (שלישי) בבית וגן. המאמן שוחח עם השחקנים ואמר להם: "אנחנו צריכים להיות תלויים אחד בשני כי אם לא, נהיה תלויים אחד ליד השני"
המאמן אף הבהיר לשחקנים כי הוא מאמין שהם יכולים להשאיר את בית"ר ירושלים בליגה, אך דרש מהם לשמור על כללים ומשמעת וכמו כן הבהיר להם: "אנחנו נמצאים במצב חירום עד לתום העונה".
הצטרפותו של כהן תאפשר למאמן מנטאלי (יואל צור) לעבוד בצורה חופשית יותר.
פורסם בתאריך 14/2/2012
בית"ר י-ם: אימונים לשיפור הביטחון העצמי
דרך יצירתית להתמודד עם המשבר? הקבוצה מהבירה שכרה את שירותיו של מדריך לחוסן מנטלי, על מנת לאפשר לשחקני הקבוצה להתמודד עם הלחץ.
חדד וריקן ייעדרו מהמפגש עם עכו.
מי שהגיע הבוקר (ג') לאימון בית"ר ירושלים, צפה במחזה לא שגרתי. לפני האימון התכנסו שחקני הקבוצה על כר הדשא ועברו חוויה שונה מהרגיל: ניתן היה לראות כי השחקנים מנסים ללכת מספר מטרים או מנסים לעמוד על רגל אחת, וכל זה בעיניים עצומות. מדובר באימון אותו העביר המדריך לחוסן מנטאלי יואל צור, שאת שירותיו שכרה בית"ר בעקבות המצב העגום אליו הידרדרה.
בשלב הראשון התרשם צור במשך שבועיים מהתנהלות השחקנים על כר הדשא ובאימוני הקבוצה, ואף ערך איתם שיחות אישיות. היום היה זה אימון הראשון שהעביר לשחקנים על כר הדשא בבית וגן. מטרת התרגילים היא לשפר את הביטחון העצמי של השחקנים, ואת היכולת שלהם להתמודד עם הלחץ בעקבות המצב אליו נקלעה הקבוצה.
פורסם בתאריך 20/12/2011
שיחה עם שחקני בית"ר י-ם
הירידה אל מתחת לקו האדום העלתה את מפלס הלחץ בבית וגן לגבהים חדשים. מצד אחד, איציק קורנפיין מאמין שיובל נעים הוא לא הבעיה. מצד אחר,
היו"ר מודע להלך הרוח בחדר ההלבשה, והפסד לנתניה עלול לערער את מעמדו של המאמן.
כשהגיעו לאימון השני באותו היום נכונה לכולם הפתעה: במקום אימון על כר הדשא ביקש היועץ המנטלי יואל צור מהשחקנים להיכנס לשיחה בחדר האסיפות. לא כל השחקנים הוזמנו: שחקני ההרכב השני והשלישי נשארו לעבוד על הדשא עם נעים ועוזרו חנן אזולאי, ואסיפה נכנסו השחקנים שמשחקים באופן קבוע וגם המחליפים הבודדים.
צור סיפר לשחקנים שהוא מלווה את בית"ר באופן גלוי כבר חודש, אבל חודש קודם לכן הוא כבר עקב אחריהם מהצד באופן בלתי פורמלי. "בשיחה הזו אני מבקש להוציא את הכול החוצה", פתח צור. "אני רוצה שתציפו את הדברים ושהכול יצוף מעל המים", הדגיש. "שכל אחד יוציא את כל אשר על לבו וידבר באופן גלוי וחופשי על הבעיות שיש".
אחרי דקה שהשחקנים ישבו בה בדממה וחשבו אם הם רוצים לדבר בגלוי ועל מה, עמית בן שושן שבר את השתיקה. מי שאמור לשמש קפטן הקבוצה עם עזיבתו של ברוכיאן פתח ואמר: "מה שלא יהיה ומה שלא נגיד, אסור לנו להמשיך במצב הזה. אנחנו לא יכולים להמשיך לדרדר את המועדון הזה לתהום, וצריך לעשות משהו כדי שזה ישתנה".
דבריו עוררו את השחקנים, והם החלו לדבר באופן חופשי וגלוי. הרבה אנשים חטפו; גם נעים לא נשאר נקי. השחקנים אמרו, בין היתר: "אי אפשר לשחק כשכל יום אומרים שאין כאן שחקנים טובים.
אי אפשר לתפקד כשיש כזה לחץ וכשבכל שבוע מדברים על חודש ינואר ועל השחקנים שיגיעו בחלון ההעברות. אנחנו צריכים שיאמינו בנו יותר ושלמאמן תהיה יותר סבלנות כלפינו. ברגעים כאלה שחקן צריך שיחבקו אותו, ולא שייתנו לו בראש ויגמרו לו לגמרי את הביטחון".
מאוחר יותר בלילה תוכן הפגישה הגיע לקורנפיין. מקורבים סיפרו למחרת כי היו"ר לא מזלזל לרגע בדברי השחקנים ומבין שיש בהחלט בסיס לתחושות שלהם, אבל באותה נשימה העידו שברגעי משבר מהסוג שבית"ר חווה, טבעי שהשחקנים יחפשו להפיל את האשמה על מישהו אחר, במקרה זה על נעים.
פורסם בתאריך 7/1/2012
עבודה עם לקוחות